金融界5月14日消(xiāo)息 周末(mò)，小米集团(tuán)裁(cái)员的声音四起(qǐ)。

　　有部(bù)分网友发(fā)文称(chēng)：“武汉某米第二总部(bù)，正(zhèng)式宣布裁掉90%的35岁以上员工”，因为该消息疑似暗指(zhǐ)小米裁员(yuán)，且(qiě)涉及目前35岁等互联网(wǎng)科技(jì)企(qǐ)业用工敏感(gǎn)点，这则消息随即引发网友讨论并逐步发(fā)酵。

　　而小米(mǐ)集团在(zài)北京(jīng)和武汉设有集团总部，其中武汉总部(bù)于 2017年(nián)6月29日正式揭牌，同年11月18日正式入驻(zhù)光谷金(jīn)融港。

　　目前，小米(mǐ)武(wǔ)汉总(zǒng)部(bù)涵(hán)盖 AIoT、大数(shù)据(jù)、云服务、电商、新(xīn)零售、办(bàn)公软件、海外研发、游戏、金融投(tóu)资等(děng)多个(gè)核心(xīn)业务；同时，小(xiǎo)米武(wǔ)汉总部的人工智能团队也已独(dú)立承担了10 余项(xiàng)业务的研发(fā)工作，如搭建(jiàn)小爱开放(fàng)平台、小爱数据(jù)平台和语(yǔ)音评测(cè)平台等。

　　去年12月，小米(mǐ)武汉科技园项目一期主体结构全(quán)面(miàn)封顶，预(yù)计于2023年(nián)10月正式建成(chéng)。该科技园距离(lí)小米武汉总部直(zhí)线距离仅4.2公(gōng)里。

　　对此，小米集团(tuán)公关部(bù)总经(jīng)理王化在(zài)社交媒(méi)体(tǐ)紧急辟谣，王化表示“昨晚在(zài)社交媒体平台上陆续(xù)出现有关我司武汉(hàn)总部35岁以上(shàng)员工只保留10%的信息，经查皆为谣言。现公(gōng)司法务(wù)部门已对相(xiāng)关信息进行取证，并上报有关部门。互联(lián)网不(bù)是法外(wài)之地，切(qiè)勿造谣(yáo)传谣(yáo)，相信在清朗行动的(de)大背景下，网络造谣(yáo)者必定会受到(dào)法律的处(chù)罚。 ”

   小米(mǐ)集团最(zuì)近水逆不断

　　值得注意的是，小米(mǐ)集团最近水(shuǐ)逆不断，先是3月份公布的2022年全年业绩出现下滑，在4月份又遭到印(yìn)度(dù)扣押555亿卢比（约(yuē)6.8亿美元）资(zī)金(jīn)。

　　3月24日晚间，小米集团发布2022年全年业绩公告(gào)并召开业(yè)绩电话会。期内，集团收(shōu)入2800亿(yì)元，利润从(cóng)上年的(de)193亿元(yuán)降(jiàng)至25亿元，经(jīng)调整净利润(rùn)约(yuē)85亿元(yuán)，同比降(jiàng)幅超(chāo)60%。

　　此外，财报显示，截至2022年12月31日，小米(mǐ)拥有32543名员工(gōng)，其中29967名位(wèi)于中国大(dà)陆。这一(yī)数字相比2022年三季度末出现了(le)大(dà)幅(fú)减少(shǎo)。截至2022年9月30日(rì)，小米(mǐ)员工总数为35314名，其(qí)中32609名位于中国(guó)大陆。也就是说，在2022年四季度，小米员工(gōng)总数(shù)减少了2798名，其中中(zhōng)国大陆员工减少了2642名(míng)。

　　小米集团(tuán)收入下滑主要源于手(shǒu)机业务(wù)的萎缩(suō)，2022年智能手机(jī)出货量1.51亿(yì)部，而上(shàng)年是1.9亿部，少卖了近4000万部。2022年第四季度出货量3270万部，同(tóng)比减少25.9%，智能(néng)手(shǒu)机(jī)分(fēn)部收(shōu)入367亿(yì)元，同比减少27.3%。

　　4月(yuè)份，印度高院作出判决，法(fǎ)院称是(shì)小米(mǐ)涉嫌(xián)违反FEMA（《外汇管理法》）规定，以支付版(bǎn)税为由，向三家外国实体公司支付了555亿卢比（约(yuē)6.8亿美元），但小米印度公司并没有从上述三家公司获得任何服务。小(xiǎo)米以特许使用权(quán)费用(yòng)的名义向外(wài)转移资金(jīn)，涉嫌(xián)违反印度的外汇管理法，所以扣押了小(xiǎo)米印度公司的账户资(zī)金。

　　小米集(jí)团手机销量的下滑是全球智(zhì)能手机市(shì)场的缩(suō)影，Canalys日前发(fā)布调查报告，全球智能(néng)手机市场已经(jīng)经历连续五个季度下(xià)滑(huá)，今年一(yī)季(jì)度同比下滑13%，跌至2.7亿(yì)部。

　　具体(tǐ)到各个厂商，三星(xīng)出(chū)货(huò)量达到 6030万部(bù)，位列(liè)第一。苹果(guǒ)公司以 5800 万部(bù)的出货量位居第二。排名前五的厂商中，只有(yǒu)苹果实(shí)现了同比增长(zhǎng)，取得了高达 21% 的(de)市(shì)场(chǎng)份额(é)。小米(mǐ)以 3050 万(wàn)部的出货量捍卫了第三名(míng)的位(wèi)置，但是与上年同(tóng)期相比出货(huò)量下滑了(le)20%。而 OPPO 和 vivo 分别以2660 万和 2090 万(wàn)部的出(chū)货(huò)量跻(jī)身前五，分别占据(jù) 10% 和 8% 的市场份额。

   手机厂商(shāng)砍项(xiàng)目的声(shēng)音(yīn)不(bù)绝于耳

　　最近手机厂商砍项目(mù)的声(shēng)音不绝于耳，就在前天，OPPO突然终(zhōng)止其(qí)自(zì)研芯片公(gōng)司哲库（ZEKU），引(yǐn)起芯(xīn)片行业震动。

　　一份(fèn)未(wèi)经OPPO官方证实的内(nèi)部(bù)信显示，自(zì)2023年(nián)5月12日起，解散哲库科(kē)技（上海）有限公(gōng)司及其全(quán)资子公司、分公司，并终(zhōng)止所有劳(láo)动合同。信中还指出，对(duì)于(yú)尚未入职报(bào)到(dào)的(de)应届(jiè)生，可(kě)选(xuǎn)择加入OPPO其他部门，或接(jiē)受“N+3”补偿金。

　　自(zì)2019年以来(lái)，OPPO已在自研芯片(piàn)上投(tóu)入大量(liàng)人力物(wù)力。2019年(nián)12月(yuè)，OPPO创始(shǐ)人兼(jiān)CEO陈明永(yǒng)曾表示，“未来(lái)三年，OPPO将投入(rù)500亿研(yán)发预算，除了(le)持续(xù)关注5G、人工智能、AR、大数据等前沿(yán)技术，还要(yào)构建(jiàn)底层硬件核心技术(shù)以及软件工程和系(xì)统(tǒng)能力。”

　　从目(mù)前哲库科技在(zài)招聘(pìn)网(wǎng)站存留的信息来看，5-10年工作经验的工程师月薪在2万到9万不(bù)等。如果取一(yī)个(gè)中间的数值，假设(shè)每位5年以(yǐ)上工作经验的(de)工程师年薪(xīn)在(zài琪琪格蒙语什么意思)50万左右。那么，去年哲库仅支付(fù)员工(gōng)薪酬，就超过12亿(yì)。此外，还有媒体计算(suàn)称，哲库的年(nián)费(fèi)用(yòng)更是达到了 30 亿人民币。

　　一(yī)边是在全球(qiú)经济、手机市场(chǎng)的(de)不(bù)确定性(xìng)下，消费电子(zi)等出货量的不断下滑；一边又是需要巨大资金(jīn)支持，最终OPPO选择了砍项目。

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